上海报业集团旗下澎湃的澎湃新闻近日完成一轮内部人事调整，多个采编部门负责人岗位出现变化。据知情人士透露，原新闻采访部副主管已转任新媒体运营中心新闻的。但原视觉中心总监则被调往对外合作部门。

此次调整距离上一轮架构重组不到一年时间，节奏明显加快人事。具体来看了，原负责时政条线的资深编辑李某已正式卸任条线主管一职，其职位由从北京分站调回上海的王某接任调整多名。王某此前在北京负责财经领域报道，调任后直接管理一支超过二十人的采编队伍。这在澎湃内部被视为破例提拔背后变动。另一值得关注的变化是原评论频道主编调往北京分站，主管华北地区报道业务采编。

消息人士指出了，这轮人事调整与年初确定的"移动优先"战略直接相关。澎湃新闻管理层在年初内部会议上明确团队，要加大对短视频和直播业务的投入力度，传统的文字采编岗位架构的编制，因此出现收缩。内部文件显示。

新媒体运营中心将扩编至少十五人重塑中层，但部分传统的新闻部门面临合并或精简。面对人事变动带来的影响，岗位有些资深记者表达了自己的看法。在澎湃工作近六年的张姓记者认为发生。高层希望加快内容形态转型的决心很明确，执行层面如何平衡传统的深度报道与新形态内容生产，仍是一个现实难题。另一位不愿具名的编辑则透露，有些骨干记者已收到来自外部平台的接触邀请，离职意向在近期有所抬头。从外部观察的角度看，澎湃新闻此轮调整与其新型主流媒体建设里面的定位变化不无关系。自去年获得互联网新闻信息服务一类资质以来了，澎湃全网内容生态里面的角色被重新定义。

如何在保持原有深度报道优势的适应平台化运营需求，成为摆在管理团队面前的核心命题。短期内的人事流动或许只是这场转型的开端。